Огнеупорщик (ученик)

06 Ноября

от 70 000 до 110 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ЕВРАЗ"

Нижнетагильский металлургический комбинат («ЕВРАЗ НТМК») — это крупнейший в России комбинат с полным производственным циклом, который включает в себя коксохимическое, доменное и конвертерное производства и ряд сталепрокатных цехов. ЕВРАЗ НТМК выпускает строительный металлопрокат для ж/д индустрии, а также промышленных и гражданских объектов. Компания — главный поставщик рельсов для метрополитена и единственный в стране производитель трамвайных рельсов. За 80 лет нашими металлургами произведено столько рельсов, что ими можно 25 раз обогнуть Земной шар.

В компании открыта вакансия Огнеупорщика на обучение в Центре подготовки персонала "ЕВРАЗ-УРАЛ".

Что мы предлагаем:

• Стипендия во время обучения в размере 30 000 рублей.
• Уверенность в завтрашнем дне: оформление по ТК РФ, подъемные при трудоустройстве в размере 100 000 рублей, выплата подъемных начинающим специалистам от 15 000 рублей, единоразовая выплата для демобилизованных из РФ в размере 15 000 рублей, достойный уровень оплаты труда, ежегодный пересмотр заработной платы.
• Удобный график работы: сменный график работы (ЖД).
• Заботу о здоровье: ДМС (со стоматологией), бесплатный медосмотр, санаторно-курортное лечение.
• Доставку до места работы со всех районов города.
• Комфортные условия труда: дотации на питание, удобные раздевалки и душевые, спецодежду и СИЗы.
• Льготную ипотеку: мы компенсируем до 50% суммы процентов по кредиту, который вы возьмете на строительство или приобретение собственного жилья.
• Для иногородних работников возможность проживать в благоустроенном общежитии, для начинающих работников действует Положение о компенсации расходов за наем жилья в первые 2 года работы (ежемесячно в размере до 7 500 рублей).
• Возможность получения дополнительного дохода в рамках акции «Приведи друга» в размере 30 000 рублей.

Что еще вы получите:

• Профессиональное развитие и карьерный рост: у нас вы найдете обучающие программы и поддержку сильных наставников и коллег.
• Возможность получить высшее образование за счет работодателя. А также — стать участником ежегодного Национального чемпионата сквозных рабочих профессий высокотехнологичных отраслей промышленности.
• Социальную поддержку: материальную помощь, единоразовые выплаты на рождение ребенка и регистрацию брака, подарки для детей (на Новый год и 1 сентября), путевки выходного дня.
• Льготные условия для получения стажа.
• Яркую и насыщенную корпоративную жизнь, в том числе спортивные мероприятия.

Чем предстоит заниматься:

• Производить ремонт огнеупорной кладки камер коксования и систем обогрева коксовых печей;
• Выполнять все виды огнеупорной кладки;
• Проводить работы по приготовлению огнеупорных материалов.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Среднее полное образование (11 классов).

• Желание обучаться в Центре подготовки персонала "ЕВРАЗ-УРАЛ".