Специалист материальной группы в отдел режима

16 Ноября

от 30 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Научно-Производственная Корпорация Уралвагонзавод Имени Ф.Э. Дзержинского"

• Контроль движения товарно-материальных ценностей при ввозе, вывозе, перемещении между подразделениями и цехами. Регистрация документов с внесением в базу данных ПК, проставление необходимых штампов на документах;

• Проверка первичных учетных документов по движению ТМЦ в отношении формы, полноты оформления, подлинности, реквизитов;

• Работа с базой данных информации учета (формирование, своевременная корректировка);

• Составление и предоставление отчетности по запросам;

• Проведение информационно-разъяснительной работы по оформлению, регистрации пропускных документов, доведение соответствующих требований до сведения работников Общества и сторонних организаций;

• Выявление случаев нарушения ответственными лицами в оформлении первичных документов и документооборота по движению ТМЦ, информирование об этом соответствующие службы;

• Взвешивание транспортных средств, сверка фактического веса;

• Ответственность за внесение данных в ПК.

• Начальное профессиональное образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявлений требований к стажу работы;
• Стрессоустойчивость, усидчивость, скорость печатания на ПК, грамотная речь, способность справляться с большим потоком информации, готовность к длительной рутинной деятельности, высокий уровень переключаемости по видам операций, терпение.

• Варианты графиков работы:

  - с 8.00 до 16.30 часов

  - с 10.30 до 18.00 часов

  - с 08.00 до 20.00 часов (ж/д график);

• заработная плата по результатам собеседования и в зависимости от графика работы;
• дружный профессиональный коллектив, интересная многогранная работа;
• трудоустройство по ТК РФ, выплата заработной платы своевременно 2 раза в месяц;
• оборудованное рабочее место;
• расширенный социальный пакет: медосмотр и медицинское обслуживание в современном медицинском центре предприятия, ДМС, оздоровление в санаториях, поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях, дотация на питание в комфортных заводских столовых, льготное пользование спортивными объектами предприятия, путевки в загородный летний лагерь "Пихтовые горы" для детей сотрудников и многое другое;
• более 100 корпоративных спортивных, развлекательных, просветительских мероприятий ежегодно;
• широкие возможности для карьерного и профессионального роста;
• иногородним предоставляется жилье.